TY - BOOK AU - Dolan, Simon L. TI - Coaching por valores T2 - Acción empresarial SN - 9788483566787 U1 - 658.0017 21 PY - 2013/// CY - Bogota: PB - Ediciones de la U. KW - lemb KW - ADMINISTRACIÓN KW - ASPECTOS MORALES Y ÉTICOS KW - ÉTICA EN LOS NEGOCIOS N1 - Contiene índice, apéndices, notas, índice de cuadros; Índice. Introducción. La historia de CPV. 1. El caleidoscopio del coaching. 1. Cualquiera puede ser coach. 2. ¿Qué es el coaching? 3. Tipos de coaching. 4. Principales corrientes de pensamiento y paternidad. 2. El coaching y los valores, o el valor de los valores. 1. El sistema natural y el sistema humano: El ADN de los valores. 2. El abecé de los valores. 3. Formación de los valores. 4. Modelado del universo de los valores: el enfoque triaxial 3 Es. 5. Valores y cultura. 6. Conclusión. 3. El secreto del coaching por valores: alineación y realineación. 1. Si el zapato te queda bien, póntelo. Si no, ponte otro. 2. La importancia de remodelar y realinear los valores. 3. Alineación de valores y resultados positivos. 4. Consecuencias negativas de la incoherencia de los valores. 5. Conclusión. 4. Metodologías y herramientas CPV para todos. 1. Valores y éxito en la vida de los negocios y el negocio de la vida. 2. Métodos CPV para rediseñar el negocio de la vida. 3. El regalo de los valores: un módulo de enriquecimiento de coaching. 4. Procesos, métodos y herramientas CPV para rediseñar la vida del negocio. 5. Hacia un modelo universal de futuro de los valores mundiales. 1. Introducción. 2. La neurobiología de los valores. 3. Valores y espiritualidad: el viaje interior del coaching. 4. Valores en la nueva era (nuevas necesidades globales y paradigmas). 5. Conclusión. 2. ¿Qué es el coaching. 3. Tipos de coaching. 4. Principales corrientes de pensamiento del coaching. 5. Sobre coaches, profesionalización y asociaciones profesionales. 6. Escoge tu modelo de coaching. 7. Conclusión. 2. El coaching y los valores, o el valor de los valores. 1. El sistema natural y el sistema human N2 - Esta obra nos presenta con su sabiduría habitual y profundo conocimiento de las personas y las organizaciones toda la importancia que tiene para la época actual vivir en armonía con nuestros valores más significativos ER -