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Nelson, Bob

1001 formas de recompensar a los empleados Bob Nelson - 1a. edición. - Barcelona : Norma, 1996. - 141 paginas. : 23 cm.

Contiene índice.

Contenido.
Primera parte. Recompensas informales.
Reconocimientos sin costo.
Recompensas de bajo costo.
Actos de reconocimiento.
Reconocimiento público/recompensas sociales.
Comunicación.
Tiempo.
Dinero/sustitutivos del dinero.
Segunda parte. Recompensas por acciones y logros específicos.
Recompensas para empleados excepcionales.
Premios a la productividad y a la calidad.
Premios a las sugerencias de los empleados.
Recompensas por servicio al cliente.
Premios por lograr objetivos de ventas.
Recompensas para equipos.
Recompensas por asistencia y por seguridad.
Tercera parte. Recompensas formales.
Programas de nivel múltiple/sistemas de puntuación.
Concursos.
Educación/desarrollo personal/automejoramiento.
Ascensos/responsabilidad/notoriedad.
Acciones/sentido de propiedad.
Aniversarios del empleado/aniversarios de la empresa.


ISBN: 9580432708

Subjects--Topical Terms:
PERSONAL --MOTIVACIÓN
INCENTIVOS EN LA INDUSTRIA


Dewey Class. No.: 658.314 / N331