Administración de recursos humanos
Mondy, R. Wayne
Administración de recursos humanos R. Wayne Mondy - 6a ed - Mexico : Prentice Hall, 1997 - 663 paginas. : 26 cm.
Contiene índice, notas, referencias, glosario.
Contenido.
Parte uno. Introducción.
Capítulo 1. Administración de recursos humanos: Una visión panorámica.
Capítulo 2. El ambiente de la administración de recursos humanos.
Capítulo 3. Oportunidades iguales en el empleo y acción afirmativa.
Capítulo 4. Análisis de puestos.
Parte dos. Planeación, reclutamiento y selección de recursos humanos.
Capítulo 5. Planeación de recursos humanos.
Capítulo 6. Reclutamiento.
Capítulo 7. Selección.
Parte tres. Desarrollo de recursos humanos
Capítulo 8. Cambio organizacional y desarrollo de recursos humanos.
Capítulo 9. La cultura corporativa y el desarrollo organizacional.
Capítulo 10. Planeación y desarrollo de carrera.
Capítulo 11. Evaluación del desempeño.
Parte cuatro. Compensación y beneficios.
Capítulo 12. Compensación financiera.
Capítulo 13. Las prestaciones y otros temas de compensación.
Parte cinco. Seguridad e higiene.
Capítulo 14. Un ambiente de trabajo seguro e higiénico.
Parte seis. Relaciones con empleados y trabajadores.
Capítulo 15. El sindicato.
Capítulo 16. Negociación colectiva.
Capítulo 17. Organizaciones libres de sindicatos.
Capítulo 18. Relaciones internas con los empleados.
Parte siete. Investigación de recursos humanos.
Capítulo 19. Investigación de recursos humanos.
9688809497
ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
ADMINISTRACION
RECURSOS HUMANOS
658.3 / M745
Administración de recursos humanos R. Wayne Mondy - 6a ed - Mexico : Prentice Hall, 1997 - 663 paginas. : 26 cm.
Contiene índice, notas, referencias, glosario.
Contenido.
Parte uno. Introducción.
Capítulo 1. Administración de recursos humanos: Una visión panorámica.
Capítulo 2. El ambiente de la administración de recursos humanos.
Capítulo 3. Oportunidades iguales en el empleo y acción afirmativa.
Capítulo 4. Análisis de puestos.
Parte dos. Planeación, reclutamiento y selección de recursos humanos.
Capítulo 5. Planeación de recursos humanos.
Capítulo 6. Reclutamiento.
Capítulo 7. Selección.
Parte tres. Desarrollo de recursos humanos
Capítulo 8. Cambio organizacional y desarrollo de recursos humanos.
Capítulo 9. La cultura corporativa y el desarrollo organizacional.
Capítulo 10. Planeación y desarrollo de carrera.
Capítulo 11. Evaluación del desempeño.
Parte cuatro. Compensación y beneficios.
Capítulo 12. Compensación financiera.
Capítulo 13. Las prestaciones y otros temas de compensación.
Parte cinco. Seguridad e higiene.
Capítulo 14. Un ambiente de trabajo seguro e higiénico.
Parte seis. Relaciones con empleados y trabajadores.
Capítulo 15. El sindicato.
Capítulo 16. Negociación colectiva.
Capítulo 17. Organizaciones libres de sindicatos.
Capítulo 18. Relaciones internas con los empleados.
Parte siete. Investigación de recursos humanos.
Capítulo 19. Investigación de recursos humanos.
9688809497
ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
ADMINISTRACION
RECURSOS HUMANOS
658.3 / M745